道德模范人物既是推动经济社会发展的优秀人力资源，又是促进和提升社会道德水平和文明程度的开拓者，更是社会主义核心价值观的忠实信仰者和践行者。2017年，池州市诞生了1位“全国道德模范”，5位“中国好人”，1户“全国最美家庭”，15位“安徽省道德模范”“安徽好人”及提名奖，22位“2016·最美池州人”及提名奖和81位“池州好人”。

为充分体现对道德模范和“身边好人”的关爱礼遇，树立好人好报的价值导向，提升榜样影响力，倡导全市上下树立学习、尊崇、争当“道德模范”的良好风尚，池州市做了不少工作，但与其它城市相比尚有一定差距。为建立完善礼遇道德模范的长效机制，更好地发挥道德模范的示范引领作用，推动社会主义核心价值观落细、落小、落实，有政协委员建议：

一是深化完善《池州市帮扶和礼遇道德典型实施办法》，让其更有可操作性、具体化，为礼遇帮扶道德典型建立起常态长效机制奠定基础。

二是建议由各级文明办建立道德模范基本信息系统，统一制作道德模范和身边好人“礼遇卡”。同时各部门要结合自身职能，组织开展对道德模范和“身边好人”的关心关爱行动，出台相关政策给予他们在社会生活中的礼遇礼待。如旅游管理部门可以出台政策让其凭礼遇卡和身份证免费参观市内所有景观景点；公交公司让其免费乘坐公交车；医疗部门每年组织其进行一次免费的体检；教育部门为其子女及直系亲属在入托入学上提供便利；人社部门对其就业创业提供优先帮扶和指导；金融部门为其优先提供道德信贷。

三是提高政治待遇。道德模范在晋升提拔时，所属的机关、事业单位和国有企业优先考虑；各级、各部门优先推荐道德模范担任各级“两代表一委员”，符合条件的优先发展为党员；乡镇基层单位优先吸纳符合条件的道德模范进入村“两委”班子。

四是建议各级文明办与相关部门之间做好信息录入对接工作，每年对道德模范基本信息系统更新一次，对于失信的道德典型信息及时地予以删除。